【企業視野】「最佳僱主」的背後 你不知道的事
我們是「最佳僱主」!
最佳僱主?聽起來好出色的樣子!每一個 NU SKIN 的家人說起最佳僱主,臉上都洋溢著滿滿的自豪感和幸福感。
近年來,各大企業越來越重視僱主品牌,一些優秀的企業已經在僱主品牌建設方面持續領先。而 NU SKIN 早在幾年前就意識到「僱主品牌」對於人才發展的重要性,希望能夠樹立屬於 NU SKIN 自己的僱主品牌,不但能夠讓長長服務團隊更快樂、更幸福,還能夠幫助優秀的人才瞭解真正的好工作、好僱主標準,也有助於解決「招人難,留人難」的問題。NU SKIN 一直不斷努力突破,在職業發展、工作環境、薪酬福利、培訓發展、組織管理、僱主形象方面做出了卓越的成績,而這些也正是作為最佳僱主的評選標準之一。
NU SKIN 在2015年共獲得5座僱主獎項,個個都是重量級!
1.大中華區最佳職場
.112家公司參選
.27家公司最終入選
.20萬員工參與調研
.覆蓋16個行業範圍
卓越職場研究所(Great Place toWork Institute)為全球知名的職場文化與人力資源管理諮詢公司,多年來以其特有的測量和研究工具——TrustIndex©問卷,探討職場環境對員工培育從而發展公司業務的重要性,並作出促進員工敬業度、積極性和工作效率的建議,服務遍及全球54個國家。本次調查中有來自香港、中國大陸及臺灣共112間公司、20萬員工的參與,當中只有27家公司獲得「2015 大中華區最佳職場」殊榮。
卓越職場研究所曾到 NU SKIN 現場視察時,對開放式的辦公環境、員工福利等加以表揚。整個評審中,員工信任度(Trust Index-employee survey)及公司文化(cultureaudit)兩項的綜合分數更備受嘉許,NU SKIN 共有千多名長長服務團隊參與該調查報告,獲得對公司九大方面問題的正面評價,更早在第一輪獲獎名單中脫穎而出。
2.中國最佳人力資源典範企業100強
3.最佳績效管理單項獎
上榜次數:1次
.42萬家參選公司
.211家候選企業
.100家最終獲獎
.持續3個月
中國最佳人力資源典範企業是中國最大規模的人力資源管理領域的選拔。2015年「中國最佳人力資源典範企業」以「重塑競爭優勢,再造人力資源價值」為主題,評選建立10個標準,同時對同行業的參選企業進行比較和分析,只有超過平均值的企業才能當選。NUSKIN 因在人力資源戰略、吸引和保留優秀人才的能力、僱主知名度和美譽度等方面的傑出表現而當選!
4.中國年度最佳僱主100強
上榜次數:第四次
5.中國年度最佳僱主單項獎——最受女性關注僱主10強
.5400家企業報名
.覆蓋中國25個城市
.10年榜單歷史
中國年度最佳僱主(China Best Employer Award)由中國領先的職業發展平臺智聯招聘聯合僱主品牌與學術機構北京大學企業社會責任和僱主品牌傳播中心共同發起,2005—2015十年歷程,擁有專業權威的評選機構,是企業競相追逐的人力資源界「奧斯卡」。
NU SKIN 憑藉優異的人力資源管理策略以及全方位的員工關懷,已是連續第四年獲得「中國年度最佳僱主」!「最受女性關注僱主」單項獎是為了表彰在女性員工職業發展方面有傑出表現的企業而設立,NU SKIN 在最佳僱主調查的公眾調查部分,得到了最多受調查女性的投票。
「最佳僱主」=「幸福」僱主!
在 NU SKIN, 最佳僱主絕不只是一個稱號而已:
它有著多元化、國際化的工作氛圍;倒三角的組織架構;綠色開放的辦公環境;創新的工作理念;彈性自主的工作模式……
它給到家人們跨區域、跨職涯的人才培養;彈性工作制+移動辦公;全面的培訓和發展;豐富的海外工作機會……
它專為女性員工設立的哺乳室;擁有設施齊全的健身房、每天可以午睡的膠囊房、各式各樣的俱樂部、美味又健康的自助餐廳和美食節、可容納200人的大劇院;有多達40條班車路線、每月產品體驗……
在這樣一個幸福的大家庭,專屬 NU SKIN 的福利可謂是花樣翻新,各式各樣的屬於「最佳僱主」的貼心福利絕對突破你的想像!在 NU SKIN,沒有所謂的「老闆」和「員工」,每一個員工都是「家人」,很有可能 NU SKIN 大中華區域總裁家輝哥就坐在你的身邊哦!
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